Schaler: In welchem Land zahlt der Beruf am besten?

Wir vergleichen Mindestlöhne aus dem Gesamtarbeitsvertrag des Baugewerbes jedes Landes, für einen gelernten Schaler (oder Schalungsbauer), also mit Berufsabschluss oder mehreren Jahren Erfahrung. Das sind Untergrenzen: Viele Arbeiter verdienen mehr, vor allem mit mehr Dienstjahren oder in einer grossen Firma.

Für jedes Land haben wir die Kategorie genommen, die am besten zu einem gelernten Schaler passt:

• Schweiz: Lohnklasse Q des Landesmantelvertrags (LMV), Arbeiter mit Berufsausweis (EFZ Maurer oder gleichwertiger ausländischer Ausweis) und drei Jahren auf Baustellen. Ohne anerkannten Ausweis gilt Lohnklasse A (CHF 5'776.00 in der roten Zone).
• Deutschland: Lohngruppe 4 («Spezialfacharbeiter») des Bautarifs, ausgebildeter Arbeiter ab dem zweiten Berufsjahr.
• Belgien: Kategorie III der paritätischen Kommission 124 (Arbeiter, der einen Beruf beherrscht, drei Jahre Berufsausübung).
• Luxemburg: Qualifikation B2 der Gruppe B (Maurer, Eisenleger, Schaler), Arbeiter mit CATP (luxemburgisches Fachdiplom).
• Österreich: Gruppe II.b «Facharbeiter».
• Frankreich: Niveau III Position 1 (compagnon professionnel) der regionalen Lohntabelle Île-de-France. Jede Region hat ihre eigene Tabelle.
• Portugal: Gruppe IX, zu der der «carpinteiro de toscos ou cofragem de 1.ª» (Schaler erster Klasse) gehört.

Für den Vergleich haben wir alles mit dem durchschnittlichen Kurs vom September 2026 der Schweizerischen Nationalbank (SNB) in Franken umgerechnet: 1 € = CHF 0.94312.

(1) Berechnung Onsite: Stundenlohn × Stunden pro Woche × 52 ÷ 12, oder umgekehrt. (2) Berechnung Onsite: 20.3717 € × 173 Stunden, die in Luxemburg verwendete Anzahl Stunden pro Monat.

Die Beträge sind jene, die 2026 gelten: seit 1. Januar in der Schweiz, seit 1. April in Deutschland, seit 1. Mai in Österreich, seit 1. Juni in Luxemburg, seit 1. Juli in Belgien und Portugal, und in Frankreich seit der am 5. Februar 2026 veröffentlichten Allgemeinverbindlicherklärung des regionalen Abkommens.

Beispiel. Ein Schaler mit EFZ, der in Genf (rote Zone) arbeitet, hat Anspruch auf mindestens CHF 5'988.00 × 13 = CHF 77'844.00 brutto pro Jahr. In Portugal beträgt der Mindestlohn für denselben Beruf 981 € × 14 = 13'734 € pro Jahr, also rund CHF 12'953. Der Schweizer Mindestlohn ist damit etwa sechsmal höher.

Ein hoher Lohn bedeutet keinen hohen Lebensstandard, wenn alles teurer ist. Eurostat misst das Preisniveau des Konsums der Haushalte in jedem Land (EU-Durchschnitt = 100). 2025 lag es bei 171 in der Schweiz, 132 in Luxemburg, 116 in Belgien, 113 in Österreich, 110 in Frankreich, 108 in Deutschland und 87 in Portugal.

Teilt man den monatlichen Mindestlohn durch dieses Preisniveau, erhält man einen Richtwert für die Kaufkraft, ausgedrückt in Euro «zu EU-Durchschnittspreisen»:

Was diese Tabelle zeigt: Berücksichtigt man die Preise, liegt die Schweiz nicht mehr weit vorne. Der deutsche Mindestlohn aus dem Bautarif zieht sogar vorbei, und Belgien und Österreich holen auf. Der Schweizer 13. Monatslohn reicht nicht, um das umzukehren. Der Abstand zu Frankreich und vor allem zu Portugal bleibt dagegen sehr deutlich.

Drei Grenzen sollten Sie im Kopf behalten, um keine voreiligen Schlüsse zu ziehen:

1. Das sind Bruttolöhne. Steuern und Sozialabgaben sind nicht abgezogen, und sie unterscheiden sich stark von Land zu Land. Der Nettolohn wird hier nicht verglichen.
2. Das Preisniveau ist ein Landesdurchschnitt. Leben in Genf oder Zürich ist teurer als der Schweizer Durchschnitt, Lissabon teurer als der portugiesische Durchschnitt. Die Miete fällt stark ins Gewicht und hängt vor allem von der Stadt ab.
3. Der deutsche Tarif schützt nicht alle. Er gilt für Firmen, die an den Tarifvertrag gebunden sind. Seit 2022 gibt es in Deutschland keinen eigenen Mindestlohn für den Bau mehr: Die einzige Untergrenze für alle ist der gesetzliche Mindestlohn, 13.90 € pro Stunde im Jahr 2026. In der Schweiz dagegen sind die wichtigsten Regeln des LMV, darunter die Mindestlöhne, allgemeinverbindlich erklärt: Alle Firmen des Bauhauptgewerbes müssen sie einhalten.

Wenn Sie in der Schweiz über ein Temporärbüro (Verleihbetrieb) arbeiten, ist die Agentur Ihr Arbeitgeber. Untersteht die Firma auf der Baustelle aber dem LMV, muss die Agentur bei Ihnen die Mindestlöhne und die Arbeitszeit des LMV anwenden (Arbeitsvermittlungsgesetz, AVG, Artikel 20). Ein temporärer Schaler in Lohnklasse Q in Genf hat also ebenfalls Anspruch auf mindestens CHF 34.00 pro Stunde und auf den 13. Monatslohn.

Wichtig, wenn Sie einen ausländischen Abschluss haben: Die Lohnklasse Q verlangt einen Ausweis, der als gleichwertig mit dem EFZ anerkannt ist. Ein nicht anerkannter ausländischer Ausweis gibt Anspruch auf Lohnklasse A. Fragen Sie Ihre Agentur, in welcher Lohnklasse Sie sind: Sie muss auf Ihrer Lohnabrechnung stehen.